Actuaris - focus op schade

Zoek jij een uitdagende functie als actuaris waarin je alle facetten van schadeverzekeringen ontdekt en direct bijdraagt aan de ontwikkeling van onze afdeling? Bij Bovemij werk je samen met gedreven collega's aan de verzekerbaarheid van onze klanten en draag je bij aan hun ondernemerschap. Ontwikkel je talenten in ons prachtige vakgebied en groei zowel in de diepte als in de breedte. Word onze nieuwe actuaris!

 

Hybride/Nijmegen

 

32-40

 

WO

 

Actuaris - focus op schade

Zoek jij een uitdagende functie als actuaris waarin je alle facetten van schadeverzekeringen ontdekt en direct bijdraagt aan de ontwikkeling van onze afdeling? Bij Bovemij werk je samen met gedreven collega's aan de verzekerbaarheid van onze klanten en draag je bij aan hun ondernemerschap. Ontwikkel je talenten in ons prachtige vakgebied en groei zowel in de diepte als in de breedte. Word onze nieuwe actuaris!

     Hybride/Nijmegen
    32-40
    WO
 

 

Over Bovemij

Wij verbinden de 10.000 Nederlandse mobiliteitsbedrijven met de 10 miljoen consumenten. Zo helpen we de consument aan betrouwbare mobiliteit en helpen we de branche succesvol ondernemen. We bieden oplossingen die branche en consument dichter bij elkaar brengen. Van verzekeringen tot financieringen, van data tot online portalen. Zo versterken we de band van rijdend Nederland, en helpen we Nederland vooruit.

 



Taken en verantwoordelijkheden

Je werkt nauw samen met je collega’s van het actuariaat en met collega’s van andere afdelingen (zoals bijvoorbeeld product management, dataspecialisten en financiële afdelingen) om niet alleen de cijfermatige rapportages op te leveren, maar ook om die te voorzien van analyses op basis waarvan de directie weloverwogen besluiten kan nemen in onze dynamische organisatie.

De werkzaamheden op de afdeling omvatten werkelijk het gehele actuariële spectrum en nog een beetje meer. De focus zal in eerste instantie op het vaststellen van (SII) voorzieningen en vereist kapitaal liggen, inclusief parameter herijkingen, de benodigde analyses om uit de cijfers echt inzicht te krijgen en natuurlijk verbeteringen aan te brengen waar die volgens jou nodig zijn.

Je krijg veel vrijheid en verantwoordelijkheden omdat jij als specialist zelf oplossingen kunt aandragen en uitwerken en jouw keuzes helder en overtuigend overbrengt richting management en directie.

Als onderdeel van de afdeling actuariaat kun je altijd sparren met je zeer ervaren collega’s en is er ruimte om uitstapjes te maken naar alle (actuariële) onderwerpen die binnen de verantwoordelijkheid van de afdeling actuariaat en FRM vallen. Bijvoorbeeld onderwerpen als herverzekering, tarifering en productontwikkeling en FRM gerelateerde werkzaamheden. Dit alles geeft je veel ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

In deze functie word je al snel betrokken in alle onderdelen en ontwikkelingen binnen de afdeling. Je krijgt de mogelijkheid om zelf aan te geven waar jouw wensen en ambities liggen zodat je jezelf (nog verder) ontwikkelt tot een professionele allround actuaris. Om je toch een indruk te geven van de werkzaamheden hebben we hieronder een opsomming gemaakt. Maar veel liever lichten we dat toe in een persoonlijk gesprek omdat we bij Bovemij een breed actuariaat hebben en een lijst nooit volledig zal zijn. 

  • Je voert de berekeningen uit en stelt rapportages op van de Solvency II Best Estimate voorzieningen, SCR kapitaalsvereiste, solvabiliteitsratio en relevante QRT’s;
  • Je voert zelfstandig (actuariële) analyses uit rondom strategische productvraagstukken en ontwikkelingen in de voorzieningen;
  • Je draagt zorg voor verdere optimalisering en professionalisering van de gebruikte actuariële rekenmodellen en bijbehorende documentatie en testrapporten;
  • Je levert een bijdrage aan het berekenen en adviseren rondom de premiestelling van de bestaande en nieuwe producten;
  • Je draagt bij aan risk management aan de hand van actuariële onderwerpen zoals scenario analyses voor de ORSA, business cases of strategische besluiten;
  • Je analyseert de gebruikte data en zorgt voor verdere optimalisering, kwaliteitsverbeteringen en controles van door het actuariaat gebruikte data;
  • Je stelt (delen van) beleidsnotities op vanuit actuarieel en 1ste lijns risicomanagement
  • Je fungeert als sparring- en gesprekspartner voor je collega’s en interne (zoals directie, actuariele functie, dataspecialisten) en externe (zoals accountant, toezichthouder) belanghebbenden.


Jouw team

Het huidige actuariaat bestaat (inclusief de manager actuariaat en FRM) uit zeven actuarissen. Een hecht team met ervaren collega’s dat graag samenwerkt, kennis niet voor zichzelf houdt maar juist ervaringen deelt.

Het team kenmerkt zich door een grote betrokkenheid bij zowel Bovemij als bij elkaar. Collega’s staan voor elkaar klaar en ondersteunen elkaar wanneer dat nodig is. Kortom, ze zijn een (h)echt TEAM!

Over Bovemij

Wij verbinden de 10.000 Nederlandse mobiliteitsbedrijven met de 10 miljoen consumenten. Zo helpen we de consument aan betrouwbare mobiliteit en helpen we de branche succesvol ondernemen. We bieden oplossingen die branche en consument dichter bij elkaar brengen. Van verzekeringen tot financieringen, van data tot online portalen. Zo versterken we de band van rijdend Nederland, en helpen we Nederland vooruit.

 

 

Taken en verantwoordelijkheden

Je werkt nauw samen met je collega’s van het actuariaat en met collega’s van andere afdelingen (zoals bijvoorbeeld product management, dataspecialisten en financiële afdelingen) om niet alleen de cijfermatige rapportages op te leveren, maar ook om die te voorzien van analyses op basis waarvan de directie weloverwogen besluiten kan nemen in onze dynamische organisatie.

 

De werkzaamheden op de afdeling omvatten werkelijk het gehele actuariële spectrum en nog een beetje meer. De focus zal in eerste instantie op het vaststellen van (SII) voorzieningen en vereist kapitaal liggen, inclusief parameter herijkingen, de benodigde analyses om uit de cijfers echt inzicht te krijgen en natuurlijk verbeteringen aan te brengen waar die volgens jou nodig zijn.

 

Je krijg veel vrijheid en verantwoordelijkheden omdat jij als specialist zelf oplossingen kunt aandragen en uitwerken en jouw keuzes helder en overtuigend overbrengt richting management en directie.

 

Als onderdeel van de afdeling actuariaat kun je altijd sparren met je zeer ervaren collega’s en is er ruimte om uitstapjes te maken naar alle (actuariële) onderwerpen die binnen de verantwoordelijkheid van de afdeling actuariaat en FRM vallen. Bijvoorbeeld onderwerpen als herverzekering, tarifering en productontwikkeling en FRM gerelateerde werkzaamheden. Dit alles geeft je veel ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

 

In deze functie word je al snel betrokken in alle onderdelen en ontwikkelingen binnen de afdeling. Je krijgt de mogelijkheid om zelf aan te geven waar jouw wensen en ambities liggen zodat je jezelf (nog verder) ontwikkelt tot een professionele allround actuaris. Om je toch een indruk te geven van de werkzaamheden hebben we hieronder een opsomming gemaakt. Maar veel liever lichten we dat toe in een persoonlijk gesprek omdat we bij Bovemij een breed actuariaat hebben en een lijst nooit volledig zal zijn. 

  • Je voert de berekeningen uit en stelt rapportages op van de Solvency II Best Estimate voorzieningen, SCR kapitaalsvereiste, solvabiliteitsratio en relevante QRT’s;
  • Je voert zelfstandig (actuariële) analyses uit rondom strategische productvraagstukken en ontwikkelingen in de voorzieningen;
  • Je draagt zorg voor verdere optimalisering en professionalisering van de gebruikte actuariële rekenmodellen en bijbehorende documentatie en testrapporten;
  • Je levert een bijdrage aan het berekenen en adviseren rondom de premiestelling van de bestaande en nieuwe producten;
  • Je draagt bij aan risk management aan de hand van actuariële onderwerpen zoals scenario analyses voor de ORSA, business cases of strategische besluiten;
  • Je analyseert de gebruikte data en zorgt voor verdere optimalisering, kwaliteitsverbeteringen en controles van door het actuariaat gebruikte data;
  • Je stelt (delen van) beleidsnotities op vanuit actuarieel en 1ste lijns risicomanagement
  • Je fungeert als sparring- en gesprekspartner voor je collega’s en interne (zoals directie, actuariele functie, dataspecialisten) en externe (zoals accountant, toezichthouder) belanghebbenden.

Jouw team

Het huidige actuariaat bestaat (inclusief de manager actuariaat en FRM) uit zeven actuarissen. Een hecht team met ervaren collega’s dat graag samenwerkt, kennis niet voor zichzelf houdt maar juist ervaringen deelt.
 

Het team kenmerkt zich door een grote betrokkenheid bij zowel Bovemij als bij elkaar. Collega’s staan voor elkaar klaar en ondersteunen elkaar wanneer dat nodig is. Kortom, ze zijn een (h)echt TEAM!

 

 

 

 

Je brengt het volgende mee:

 

 

  • WO denk- en werkniveau (Master of Science) Wiskunde, Econometrie, Actuariële wetenschappen of vergelijkbare richting en/of aanvullende actuariële cursussen;

  • Minimaal 3 jaar werkervaring in de verzekeringsbranche (verzekeraar of consultant);

  • Uitgebreide kennis (van analyseren) van data;

  •  Een of meer van de volgende elementen:

    - Ervaring in de schadeverzekeringsbranche;

    - Ervaring met pricing en/of reservering en/of reporting;

    - Ervaring met opstellen van notities en andersoortige documentatie ten behoeve van directie, management en 2de lijns functies;

    - Programmeerervaring (bv in R, VBA) is een pré.

 

 

Je herkent jezelf in de volgende competenties:

 

  • Brede interesse (binnen het actuariële werkgebied);
  • Communicatief vaardig;
  • Analytisch;
  • Proactief.

 

 

 

 

Je brengt het volgende mee:

 

  • WO denk- en werkniveau (Master of Science) Wiskunde, Econometrie, Actuariële wetenschappen of vergelijkbare richting en/of aanvullende actuariële cursussen;

  • Minimaal 3 jaar werkervaring in de verzekeringsbranche (verzekeraar of consultant);

    Uitgebreide kennis (van analyseren) van data;

  • Een of meer van de volgende elementen:

    - Ervaring in de schadeverzekeringsbranche;

    - Ervaring met pricing en/of reservering en/of reporting;

    - Ervaring met opstellen van notities en andersoortige documentatie ten behoeve van directie, management en 2de lijns functies;

    - Programmeerervaring (bv in R, VBA) is een pré.

Je herkent jezelf in de volgende competenties:
  • Brede interesse (binnen het actuariële werkgebied);
  • Communicatief vaardig;
  • Analytisch;
  • Proactief.

 

Dit geven we je er graag voor terug
 

  • Een passend salaris dat we afstemmen op jouw ervaring.
  • Een 13e maand, 8% vakantiegeld en een winstuitkering – wanneer je vóór 1 juli in het boekjaar bij ons in dienst bent gekomen en we samen een goed jaar hebben gehad.
  • Een jaarcontract en de intentie om deze om te zetten naar een vast dienstverband.
  • Prettig thuiswerken: een internetvergoeding van €35,- netto per maand, een thuiswerkvergoeding van €2,15 netto per thuiswerkdag en de mogelijkheid om voor maximaal €450,- (excl. BTW) aan thuiswerkfaciliteiten te bestellen in onze Bovemij thuiswerkshop.
  • Ontspanning na inspanning: vijf weken vakantie (200 uur op basis van een fulltime dienstverband) en de mogelijkheid om jaarlijks uren bij te kopen (104 uur op basis van een fulltime dienstverband). 
  • Een fijne verjaardag! Ons cadeautje aan jou: een dag bijzonder (en dus doorbetaald) verlof wanneer je op een werkdag jarig bent.
  • Comfortabel reizen naar ons kantoor met ons fietsplan en reiskostenvergoeding.
  • Korting op onze particuliere verzekeringen, een collectieve zorgverzekering en een vergoeding van 50% (bruto) van je aanvullende premie van je ziektekostenverzekering.
  • Ruime leer- en ontwikkelingsmogelijkheden. Zoals toegang tot ons all you can learn platform Ontwikkelmij en onze interne Campus, waarin je vakinhoudelijke en persoonlijke opleidingen kunt volgen. Daarnaast vergoeden we standaard de verplichte opleidingen. 
  • Een blik op de toekomst: een beschikbare premieregeling bij Zwitserleven. Waarbij jouw pensioenpotje bestaat uit een deel eigen premie en deel premie die wij betalen.


Pas jij bij Bovemij?


Bovemij is volop in beweging. En daarom hebben we mensen nodig die uitdagingen niet uit de weg gaan. Vooruitdenkers en -doeners. Mensen die verantwoordelijkheid voelen en nemen. Die zichzelf laten zien en horen. En die samenwerken vanzelfsprekend vinden om te komen tot de beste oplossingen. Combineer jij jouw kennis van zaken met de mentaliteit om jezelf, onze klanten en Bovemij vooruit te brengen? Dan krijg je daar bij ons alle ruimte en mogelijkheden voor.

 

Dit geven we je er graag voor terug

  • Een passend salaris dat we afstemmen op jouw ervaring.
  • Een 13e maand, 8% vakantiegeld en een winstuitkering – wanneer je vóór 1 juli in het boekjaar bij ons in dienst bent gekomen en we samen een goed jaar hebben gehad.
  • Een jaarcontract en de intentie om deze om te zetten naar een vast dienstverband.
  • Prettig thuiswerken: een internetvergoeding van €35,- netto per maand, een thuiswerkvergoeding van €2,15 netto per thuiswerkdag en de mogelijkheid om voor maximaal €450,- (excl. BTW) aan thuiswerkfaciliteiten te bestellen in onze Bovemij thuiswerkshop.
  • Ontspanning na inspanning: vijf weken vakantie (200 uur op basis van een fulltime dienstverband) en de mogelijkheid om jaarlijks uren bij te kopen (104 uur op basis van een fulltime dienstverband).
  • Een fijne verjaardag! Ons cadeautje aan jou: een dag bijzonder (en dus doorbetaald) verlof wanneer je op een werkdag jarig bent.
  • Comfortabel reizen naar ons kantoor met ons fietsplan en reiskostenvergoeding.
  • Korting op onze particuliere verzekeringen, een collectieve zorgverzekering en een vergoeding van 50% (bruto) van je aanvullende premie van je ziektekostenverzekering.
  • Ruime leer- en ontwikkelingsmogelijkheden waaronder een vergoeding van eventuele studiekosten, toegang tot onze Bovemij Campus waarin je vakinhoudelijke en persoonlijke opleidingen kunt volgen en een uitgebreid vitaliteitsprogramma: Bovemij Fit.

 

Pas jij bij Bovemij?

Bovemij is volop in beweging. En daarom hebben we mensen nodig die uitdagingen niet uit de weg gaan. Vooruitdenkers en -doeners. Mensen die verantwoordelijkheid voelen en nemen. Die zichzelf laten zien en horen. En die samenwerken vanzelfsprekend vinden om te komen tot de beste oplossingen. Combineer jij jouw kennis van zaken met de mentaliteit om jezelf, onze klanten en Bovemij vooruit te brengen? Dan krijg je daar bij ons alle ruimte en mogelijkheden voor.